CSR情報 | 株式会社テクノスマイル | 人材派遣・エンジニア派遣

CSR အချက်အလက်

CSR သတင်းအချက်အလက် (လူ့အဖွဲ့အစည်းကိုအကျိုးပြုရန် ကျွန်ုပ်တို့၏ကြိုးပမ်းအားထုတ်မှု)

Techno Smile Group သည် ၎င်း၏ အခြေခံအတွေးအခေါ်ကို တန်ဖိုးထားကာ Group Code of Conduct ကို အခြေခံ၍ CSR လှုပ်ရှားမှုများတွင် ပါဝင်ပါသည်။

အခြေခံနိယာမ

စေတနာအပြည့်ဖြင့် လူသားအရင်းအမြစ်ကောင်းများ ထုတ်လုပ်ရေး။

ကြိုးပမ်းမှု

Fukuoka ရှိ အာရှနိုင်ငံတကာကျောင်းသားများအတွက် Foster Parent Scholarship Program နှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ခြင်း

နိုင်ငံတကာ ကျောင်းသားပေါင်း 20,000 ခန့်သည် ကုမ္ပဏီ၏မွေးရပ်မြေဖြစ်သော Fukuoka စီရင်စုရှိ တက္ကသိုလ်များတွင် ပညာသင်ကြားကြသည်။ ၎င်းတို့အနက် ၉၀ ရာခိုင်နှုန်းကျော်သည် အာရှမှ နိုင်ငံတကာ ကျောင်းသားများဖြစ်သည်။ နိုင်ငံတကာ ကျောင်းသားများသည် အနာဂတ်တွင် ၎င်းတို့၏ သက်ဆိုင်ရာနိုင်ငံများကို ဦးဆောင်မည့် လူသားအရင်းအမြစ်များကို အလားအလာရှိပြီး ဂျပန်နိုင်ငံနှင့် ချစ်ကြည်ရင်းနှီးသော ဆက်ဆံရေးကို ချိတ်ဆက်ရန် တံတားတစ်ခုအဖြစ် ဆောင်ရွက်လျက်ရှိသည်။ နိုင်ငံခြားလူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်များနှင့်အလုပ်လုပ်သော Techno Smile သည် ဤစနစ်ကိုစာနာပြီး နိုင်ငံတကာကျောင်းသားများ၏နေထိုင်မှုကုန်ကျစရိတ်၏တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းကိုထောက်ပံ့ရန် ဤပရောဂျက်ကိုပံ့ပိုးပေးပါသည်။ ကျွန်ုပ်တို့ ပံ့ပိုးပေးထားသော နိုင်ငံတကာကျောင်းသားများအတွက် ဂျပန်ကုမ္ပဏီများတွင် အလုပ်အကိုင်ရှာဖွေခြင်းလုပ်ငန်းများနှင့် နီးကပ်စွာဆက်စပ်နိုင်သော အကြံဉာဏ်များကိုလည်း ပေးပါသည်။

မသန်စွမ်းသူများအတွက် အလုပ်အကိုင်ဖန်တီးပေးခြင်း

Technosmile တွင် ကျွန်ုပ်တို့သည် ပုံမှန်ဖြစ်စေရန် သဘောတရားကို အခြေခံ၍ မသန်စွမ်းသူများနှင့် ကျန်းမာသောသူများအတွက် စိုက်ပျိုးရေးထွက်ကုန်များကို စိုက်ပျိုးရောင်းချရန် လုပ်ဆောင်နေပါသည်။ တိမ်နားမှိုများကို မှိုခင်းများ စိုက်ပျိုးခြင်းမှအစပြု၍ တောရိုင်းဥနှင့် ယာကွန်အာလူးများကို ဂရုတစိုက် စိုက်ပျိုးခြင်း၊ စီမံဆောင်ရွက်ခြင်း၊ တင်ပို့ရောင်းချခြင်း၊ အနာဂတ်တွင်၊ ထိုဟင်းသီးဟင်းရွက်များကို အသုံးပြု၍ စားသောက်ဆိုင်တစ်ဆိုင်ကို ဖန်တီးလိုပြီး စိန်ခေါ်မှုကို ရယူလိုသည့် အိပ်မက်များလည်း ကျယ်ပြန့်လာပါသည်။

→ Fukuoka International Exchange Center Fukuoka Asian Foreign Student Foster Parent Scholarship

ရပ်ကွက်သန့်ရှင်းရေး လှုပ်ရှားမှုများတွင် ပါဝင်ခြင်း။

J-HOL သည် ဂျပန်ဘာသာစကား ပညာရေးကို မြှင့်တင်ပေးသည့် ကုမ္ပဏီတစ်ခုဖြစ်ပြီး အာရှမှ စကားပြန်များလည်း ရှိသည်။ လေ့ကျင့်ရေးစင်တာတည်ရှိရာ ဧရိယာအတွင်း သန့်ရှင်းရေးလုပ်ငန်းများတွင် ပါဝင်ဆောင်ရွက်ပြီး ရပ်ရွာလူထုနှင့် ပေါင်းသင်းဆက်ဆံခြင်းဆိုင်ရာ ယဉ်ကျေးမှုကို တွေ့ကြုံခံစားပြီး ရပ်ရွာဖွံဖြိုးတိုးတက်ရေးအတွက် အတူတကွလုပ်ဆောင်ခြင်း။

အကောင်အထည်ဖော်နေသော မန်နေဂျာသင်တန်း "SDGs မိတ်ဆက်ဆွေးနွေးပွဲ"

ကမ္ဘာကြီးသည် မမျှော်လင့်ဘဲ မတည်မငြိမ်၊ မသေချာမရေရာသော၊ ရှုပ်ထွေးပြီး မရှင်းလင်းသော လူ့အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုထဲသို့ ထိုးကျသွားပြီး စီးပွားရေးတိုးတက်မှုမှ စဉ်ဆက်မပြတ် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုဆီသို့ ဦးတည်နေသည့် လမ်းကြောင်းသည် ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ ကြိုးပမ်းမှုတစ်ခုအဖြစ် တိုးတက်လျက်ရှိသည်။ Techno Smile သည် ကျွန်ုပ်တို့၏မန်နေဂျာပညာရေး၏တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအနေဖြင့် ဟောပြောပွဲတစ်ခုပြုလုပ်ရန် Esteem Support Career Consultant မစ္စ Keiko Toyooka ကို ဖိတ်ကြားခဲ့သည်။ စဉ်ဆက်မပြတ်စီမံခန့်ခွဲမှုနှင့် တစ်ဦးချင်းကုမ္ပဏီတစ်ခုအနေဖြင့် ရေရှည်တည်တံ့ခိုင်မြဲသော စီမံခန့်ခွဲမှုနှင့် တိုးတက်မှုပန်းတိုင်ဖြင့် ရေရှည်တည်တံ့သော ယဉ်ကျေးမှုကို ဖန်တီးရန် လိုအပ်ကြောင်း မစ္စတာ Toyooka ထံမှ သင်ယူခဲ့ပါသည်။

[ကထိက Keiko Toyooka, Career Consultant]

ဒေသန္တရသန့်ရှင်းရေးလုပ်ငန်းများတွင် ပါဝင်ခြင်း (သြဂုတ်လ ၇၊ ၂၀၂၁)

Techno Smile Group သည် ၎င်း၏လူမှုရေးဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှု လှုပ်ရှားမှု၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအဖြစ် ဒေသတွင်း သန့်ရှင်းရေး လှုပ်ရှားမှုများတွင် ပါဝင်ပါသည်။ နေ့စဉ်နေ့တိုင်း ကျွန်တော်တို့အပေါ် အကြွေးတင်နေတဲ့ အသိုင်းအဝိုင်းကို ကျေးဇူးတင်ကြောင်း ဖော်ပြနိုင်ခဲ့ပြီး ဒေသခံတွေနဲ့လည်း ထပ်လောင်း နှီးနှောဆက်ဆံနိုင်ခဲ့တယ်။ ဒေသတွင်း သာယာလှပရေးဆိုင်ရာ အသိပညာပေးရေး လှုပ်ရှားမှုများတွင် တက်ကြွစွာ ပါဝင်ဆောင်ရွက်သွားပါမည်။

ပြည်တွင်းပြေးခုန်ပစ်ပြိုင်ပွဲတွင် ပါဝင်ခြင်း (အောက်တိုဘာ ၂၃၊ ၂၀၂၂)၊

ကျွန်ုပ်တို့သည် နိုင်ငံရပ်ခြားလူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်များနှင့် နည်းပညာဆိုင်ရာ အလုပ်သင်သင်တန်းသားများကို ပံ့ပိုးပေးသည့် ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့ POH Co., Ltd. မှ ဝန်ထမ်းများနှင့် နိုင်ငံတကာ ရောနှောအဖွဲ့ကို ဖန်တီးပြီး ဒေသခံအသိုင်းအဝိုင်း၏ ဖိတ်ကြားချက်အရ ရပ်ကွက်အသင်း၏ အားကစားတွေ့ဆုံပွဲတွင် ပါဝင်ခဲ့ပါသည်။ ဂျပန်တွင် ဆောင်းဦးရာသီ အားကစားနှင့် ရင်းနှီးကျွမ်းဝင်ရင်း ဒေသခံအသိုင်းအဝိုင်းနှင့် အပြန်အလှန် ဆက်ဆံခြင်းကို နှစ်သက်ကြသည်။ ယခုမှစ၍ နေရာအမျိုးမျိုးတွင် လက်တွေ့လေ့ကျင့်မှုများ စတင်သောအခါ လုပ်ငန်းခွင်တစ်ခုစီနှင့် ပေါင်းစပ်နိုင်မည်ဟု မျှော်လင့်ပါသည်။

ရပ်ကွက်သန့်ရှင်းရေး လှုပ်ရှားမှုများတွင် ပါဝင်ခြင်း (ဧပြီ ၈၊ ၂၀၂၃)

POH သည် နိုင်ငံရပ်ခြား လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်များကို ပံ့ပိုးပေးသည့် ကုမ္ပဏီတစ်ခုဖြစ်သည့် J-HOL ၊ ဂျပန်ဘာသာစကားပညာရေးကို မြှင့်တင်ပေးသည့်အဖွဲ့နှင့် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးသင်တန်းတက်နေသည့် အာရှမှလူငယ်များသည် လေ့ကျင့်ရေးစင်တာတည်ရှိရာ ဧရိယာအတွင်း သန့်ရှင်းရေးလှုပ်ရှားမှုတွင် ပါဝင်ခဲ့သည်။ "ငါတို့ရောက်တုန်းကထက် ပိုလှတယ်" ဂျပန်လူ့အဖွဲ့အစည်းကို နေ့စဉ်ထိတွေ့ခြင်းဖြင့် ဒေသဆိုင်ရာလူ့အဖွဲ့အစည်းတွင် အတူယှဉ်တွဲနေထိုင်ရန် ရည်ရွယ်ပါသည်။

サスティナビリティ基本方針

テクノスマイルは、サステナビリティ基本方針を定めてサステナビリティ経営を推進し、企業価値の向上につなげていきます。そして、全てのステークホルダーと共に成長し、持続可能な社会の実現に向けて、社会課題の解決と価値の創造に取り組んでまいります。