top of page
Dokter dan pasien
Pasien lanjut usia
Perawat yang mendukung lansia
Bakat asing yang bisa berbahasa Jepang

GLOBAL

Bisnis Sumber Daya Manusia Global

asuhan keperawatan

Asuhan keperawatan

Pemecahan Masalah (contoh)

kasus

01

Interaksi dengan pengguna

Ketika kami pertama kali mengusulkan kepada sebuah fasilitas perawatan untuk mempekerjakan staf perawat dari luar negeri, kami menerima umpan balik dari beberapa pengguna yang menyatakan bahwa mereka khawatir dengan staf tersebut. Namun, ketika mereka benar-benar bertemu dengan staf tersebut, mereka dapat dipercaya dengan senyum dan layanan mereka yang sopan, dan kami dapat berkomunikasi dengan mereka secara terbuka, dan kami menerima umpan balik yang sangat positif.

kasus

02

Waktu dan tempat untuk berdoa telah ditetapkan

Dalam beberapa kasus, staf perawat di luar negeri meminta doa selama jam kerja. Kami menghormati keyakinan agama mereka dan menyediakan ruang untuk berdoa. Kami berhati-hati agar tidak mengganggu pengguna dan menyesuaikan waktu doa untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman.

kasus

03

Pesta menjadi ramai pada malam hari, hingga menimbulkan keluhan dari para tetangga.

Ketika staf perawatan asing berkumpul di asrama dan memutar musik, para tetangga mengeluh. Kemudian, perwakilan perusahaan kami dan stafnya sendiri datang untuk meminta maaf dengan tulus, dan kami berhasil mendapatkan pengertian dan pengampunan mereka. Pengalaman ini menyadarkan kami sekali lagi akan pentingnya memperhatikan orang-orang di sekitar kami.

Karakteristik staf perawat luar negeri yang kami perkenalkan

5199658_s.jpg

Tingkat kemampuan bahasa Jepang yang tinggi

Siswa akan menguasai bahasa Jepang secara efektif dalam waktu singkat, dan akan mampu berkomunikasi tidak hanya dalam percakapan sehari-hari tetapi juga di tempat kerja. Mereka juga memiliki keinginan yang kuat untuk belajar, sehingga kemampuan bahasa Jepang mereka akan terus meningkat.

Gambar oleh OJ Serrano

Berbagai pangkalan di luar negeri

Mereka adalah individu yang sangat mudah beradaptasi dengan latar belakang budaya yang beragam, nilai-nilai yang beragam, dan perspektif global.

GettyImages-1185470157_edited.jpg

Tingkat retensi tinggi, ambisi tinggi, pekerja keras

Mereka terus berupaya keras untuk meningkatkan keterampilan mereka dan bekerja secara bertanggung jawab, yang memungkinkan mereka berkontribusi di tempat kerja secara stabil dalam jangka panjang.

27869561_s.jpg

Pengetahuan khusus sesuai dengan pekerjaan perawatan keperawatan

Siswa akan menguasai bahasa Jepang secara efektif dalam waktu singkat, dan akan mampu berkomunikasi tidak hanya dalam percakapan sehari-hari tetapi juga di tempat kerja. Mereka juga memiliki keinginan yang kuat untuk belajar, sehingga kemampuan bahasa Jepang mereka akan terus meningkat.

Unduh materi

PDFIcon.png

Daftar Periksa Penerimaan

Daftar periksa untuk persiapan menerima staf perawatan keperawatan luar negeri, dari perekrutan hingga tindak lanjut setelah mereka mulai bekerja.

PDFIcon.png

Bahasa Jepang untuk Perawatan Keperawatan

Glosarium istilah Jepang yang umum digunakan dalam bidang perawatan keperawatan.

PDFIcon.png

Studi Kasus Penerimaan

Kumpulan studi kasus dari pelanggan kami di seluruh Jepang.

Karakteristik staf perawat luar negeri yang kami perkenalkan

pertanyaan

KONTAK

Merekrut talenta luar negeri

Pengiriman teknisi, alih daya proses manufaktur, dll.

Jangan ragu untuk menghubungi kami di sini untuk pertanyaan apa pun.

Program Pelatihan

Pelatihan awal
Pasien kursi roda dan perawat

Anda akan mempelajari pengetahuan dasar tentang perawatan keperawatan dan memperoleh keterampilan yang dibutuhkan untuk kerja praktik di lapangan.

Pelatihan praktisi perawatan dan kesejahteraan keperawatan
Pasien dan pengasuh

Sambil memperoleh pengalaman praktis, siswa akan memperoleh pengetahuan yang lebih terspesialisasi dan teknik tingkat lanjut, serta mengembangkan keterampilan untuk memberikan perawatan berkualitas tinggi.

Pekerja perawatan
maria-luisa-queiroz-KlBltbAwxWk-unsplash.jpg

Kami melatih para ahli di bidang perawatan keperawatan yang memiliki pengetahuan dan keterampilan khusus tingkat tinggi, serta keterampilan kepemimpinan dan manajemen, seperti mendukung kehidupan sehari-hari pengguna dan membimbing staf.

bottom of page