值得信赖的调度记录

在新建工厂或启动生产线时，我们可以快速应对人员的临时增加。我们会派遣出勤记录良好的员工，以确保生产运营的稳定和产品质量。

实用基础教育

基础培训全面教授团队行为和工作场所纪律，例如问候、汇报、沟通和准时。营造纪律严明的工作场所是安全稳定生产的基础。

对健康安全和质量控制有充分的认识。

我们通过风险管理来支持稳定的运营，包括现场领导的巡逻、风险评估和险情报告，以及保险和工业事故响应。

生产线

组装和涂装

包装和运输

检验和测试

生产管理

质量控制

招聘

在生产控制、质量控制和管理方面拥有经验

我们引进的人员具备优秀的沟通技巧、设备知识和问题处理能力、高度的安全意识以及严谨的报告和记录保存能力。

实际案例研究

案例 1

关东北部一家汽车零部件工厂正在筹建一条新的标准零部件生产线，并决定在四个月内派遣60名员工。首先，公司组建了一个专门团队负责新项目，并同时启动了招聘工作。尽管当地人才短缺，但公司积极支持从其他县调派人才，最终在截止日期前完成了招聘。

案例 2

九州一家汽车零部件工厂长期面临劳动力短缺问题，但经过对从招聘到留住员工的各个环节进行根本性审查，包括调整工资和轮班制度、改进面试方法和工作环境以及建立宿舍，建立了一套完善的制度，使得该工厂在六个月后实现了零空缺运营。

聘用海外人才

派遣工程师、委托制造工序等

如有任何疑问，请随时联系我们。