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企業情報
代表あいさつ
当社は、創業25年を経過しております。
スタートは大手自動車メーカー向けに製造系の人材サービスを通して日本のものづくり産業の生産性向上に貢献してまいりました。
一方で、創業当初から我が国の人材不足時代の到来を予測し、海外人材の育成と我が国での有効活用について取組みを続けてまいりました。
また、技術立国日本を支えるために、テクノロジー分野における人材育成と国内産業に役立つテクノロジー人材サービスの拡充にも取り組んでまいりました。
創業25年を迎えた当期には、過去の継続的な取り組みの実績として、ファクトリー事業、グローバル人材事業、テクノロジー事業を3本柱として確立することが出来ました。
代表取締役 会長 兼 社長 馬見塚 讓
■海外人材についての当社の思い
国内産業の人材不足は慢性的なものとなり、現在では多くの分野で海外人材の活用が浸透しています。
当社は20年以上海外人材を活用してきた第一人者として2つのことを差別化戦略として取り組んでいます。
一つ目は、日本の産業界でグローバル人材が日本人と同様に活躍するためには、日本語能力を高めることが必要です。
当社では、グローバル人材がワンランク上の日本語能力を身に付けられるよう取り組んでおります。
この日本語能力と実践力を身に付けたグローバル人材を「POH＝Premium Overseas Human」としてブランド化しています。
■ファクトリー事業
製造業における生産性向上に寄与するため、人材派遣・工場製造請負の事業を展開しております。
特に工場製造請負では、海外人材を有効活用し、「国内人材と融合した最適チーム＝HWS（Hybrid Workers Service）」により、パフォーマンスに優れたアウトソーシングを実施しております。
また、お得意先においてシェアNO.1となれるよう、よい人材の提供者として競争力を高めます。
■グローバル人材事業
当社の育成した POH＝Premium Overseas Human を、製造系からサービス系まで、また現業系からテクノロジー系に至るまで、幅広い分野にカスタマイズされた即戦力となる人材のサービスを提供いたします。
■テクノロジー事業
当社は、製造業を中心に設計・開発から工場のＡＩイノベーションまで幅広い分野でテクノロジー人材サービスを提供いたします。
また、人材のグローバル化の時代を迎え、インドをはじめとしたアジアの優秀な人材や国内人材を活用しサービスを提供しております。
■人材育成と人材登録
当社は、求職者、求人企業、仲介会社のすべてにメリットがある三方良しの人材登録マッチングWEBサイトとして、
「Tスマイルクラブ（TENSHOKU Smile Club）」を運営しています。
求職者様には転職後の支援として１ヶ月分給与相当の現金化可能なポイントを付与、求人企業様には国内・海外の多様な求職人材を計画的に受け入れやすく、かつ採用可能な情報をご提供いたします。
以上の通り、弊社は人材育成型で企業とともに成長する人材の提供に努め、人材と企業がwin winの関係となれるような人材サービスに邁進する所存でございます。